Общие концепции современного менеджмента

• Что век грядущий нам готовит? Менеджмент 21 века - краткий обзор основных тенденций
  © Адлер Ю.П., Аронов И.З., Шпер В.Л.
• Современные технологии управления: тенденции и перспективы
  © Игорь Альтшулер, altsh@kis.ru
  член Правления АКУОР (Ассоциации консультантов по управлению и оргразвитию)
• Следующая информационная революция
  ©  Питер Друкер, Задачи менеджмента в 21 веке
• Libertarium:Категория трансакционных издержек.
  ©  Ростислав Исакович Капелюшников. Категория трансакционных издержек. апрель 1994 (18 октября 1994) (1) 01.05.2000
• ОПР - теория менеджмента.
  © 
• Трансформация производственных отношений.
  © Владислав Иноземцев.
• Основные противоречия современных взглядов на управление бизнесом и возможности по их разрешению.
  ©  Сергей Рубцов
• Система правоотношений в сфере регулярного менеджмента ©  Сергей Арапов
• Доверие: социальные добродетели и сотворение благоденствия
  ©  Фрэнсис Фукуяма
• Знание как новая парадигма управления
  ©  КЛАУС Д.ЭКК заместитель директора Института прикладной психологии г.Цюрих (Швейцария
• ТЕОРИЯ И МЕТОДОЛОГИЯ МЕНЕДЖМЕНТА: заметки о нашем видении.
  ©  В.М.Цлаф
• Переход к новой экономике: экономические, технологические, коммерческие и социальные аспекты.
  © 
• Новая экогомика: мода или единственный шанс для новой страны.
  ©  Евгений САВЕЛЬЕВ,  Виталина КУРИЛЯК
• Манифест новой экономики.
  ©  Михаил Глазачев
• Задачи менеджмента в XXI веке.
  ©  Питер Друкер
• Основные противоречия современных взглядов на управление бизнесом и возможности по их разрешению
  © Орлов А.И.
• Жажда эволюции в российской индустрии ПО.
  ©  Борис Вольфман
• С ERP по жизни
  ©  Том Давенпорт
• Основные тезисы концепции стратегического менеджмента предприятия
  ©  Б.Ф. Фомин
• Экскалибур российского менеджера
  ©  Александр Алексеев, Алексей Матвеев
• Рост бизнеса: кризис компетенций
   ©  Анастасия Варечкина
• Теоретические основания социальной синергетики
   ©  В.П. Бранский
• О новой парадигме управления
   ©  В. Токарев
• "Великое в малом" или хождение в Японию за альтернативным менеджментом.
   ©  Адлер Ю.П